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용접교육후 취업하세요

2015-05-12   |   이영주조회수 : 6942
채용예정자(용접)과정교육
● 채용예정자 훈련이란? 사업주(모기업) 또는 사업주단체(약정업체)가 기업의 훈련수요에 근거하여 훈련생을 모집, 훈련생과 채용약정을 체결한 후 훈련기관과 훈련직종․방법 등의 사항에 대해 훈련약정을 체결하여 훈련을 실시하고, 약정업체가 훈련 수료생을 우선적으로 채용하는 직업훈련
1. 훈련직종(훈련기간) : 용접( 30일 180시간)
2. 채용업체 : 현대삼호중공업 내 ㈜중원산업
3. 훈련대상 : 「만 21세(1994년생) 이상 47세(1968년생) 미만인 자로서 직업안정기관에 구직등록한 실업자」
* 군필자 또는 면제자
4. 훈련내용 : CO2용접기, TIG용접기, 전기용접기, 가스자동/수동절단기
5. 훈련내용
- 180시간 학교 집체교육
- 산업체 실무자 초빙강의(업체 전문가)
- 모형제작을 통한 도면 해독 및 조립 능력 함양
- 가스절단/용접/의장 실무위주의 교육
- 직업생활 등 교양교과를 통한 인성교육 강화
6.훈련생 지원 관련
- 훈련비용 무료(교재, 실습관련 재료)
- 훈련수당 지급( 식대포함 266,000원 )
- 기숙사 제공
7.훈련시작일
-5월 18일

한국인력개발센터
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